WERDEN SIE TEIL DES SPIRIT OF DAXNER!

Wir suchen nach Unterstützung im Bereich Human Resources für Recruiting, Employer Branding und Personalentwicklung und bieten hierfür eine Stelle in Teilzeit an (ca. 30 Stunden/Woche).

Ihre Aufgaben:

• Erstellen von Jobinseraten
• Verwaltung der Bewerbungen, Terminkoordination, Führen von Bewerbungsgesprächen, Pflege aller Einschaltungsseiten
• Gestaltung und Versendung interner Kommunikationsmedien
• Onboarding: Begleitung der Einschulungsmaßnahmen, Organisation von Schulungen und damit verbundenen Förderungen
• Weiterentwicklung von Employer-Branding-Maßnahmen
• Planung und Organisation von internen und externen Fortbildungsmaßnahmen
• Mitarbeit in diversen HR-Projekten

Erforderliche Qualifikationen:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, Studium…)
• Mehrjährige Berufserfahrung vorteilhaft
• Ausgezeichnete MS Office-Kenntnisse
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Genauigkeit und Diskretion
• Freude an Kommunikation und an der Arbeit im Team

Wir bieten Ihnen ein vielfältiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld mit großem Entwicklungspotenzial in einem hochqualifizierten Team. Bei uns erwarten Sie attraktive Arbeitsbedingungen mit modernsten Arbeitsplätzen und ausgezeichnetem Arbeitsklima sowie zusätzliche Sozialleistungen wie freiwillige Zukunftsvorsorge, Fahrtkostenvergütung und eine betriebliche Mittagsverpflegung.

Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das KV-Mindestgehalt € 2.872,49 p.m. in Verwendungsgruppe III nach 6 VwGrJ beträgt (Kollektivvertrag Metallgewerbe). Die tatsächliche Vergütung wird mit Ihnen abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung vereinbart.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung über unser Karriereportal oder per E-Mail an karriere@daxner.com zu Handen Frau Mag. Eva Maria Daxner.